Руководитель группы разработки в интернет-эквайринг в компании Т-Банк

Описание

Интернет-эквайринг — большое направление из 5 продуктовых команд и более 100 сотрудников. Здесь базируется группа платежей, которая обеспечивает работоспособность всех процессов и сервисов при проведении платежа: от ввода карточных данных до взаимодействия с платежными системами.

Наша команда разрабатывает методы проведения платежей, работает над подключением платежных систем и улучшением текущего функционала. Ищем лида в направление платежей прямых партнеров, которое занимается подключением эквайринга для интернет-магазинов.

Стек технологий: Java, Spring, Oracle в монолитах, Postgresql в микросервисах, Rabbit, Kafka, Prometheus, Grafana, Kibana, Angular, K8S.

Обязанности:

• Координировать процессы разработки, тестирования, приемки и введения в эксплуатацию
• Участвовать в построении архитектуры и схем взаимодействия
• Развивать команду: оценивать эффективность, управлять процессами найма и увольнения, давать обратную связь, помогать в развитии хард- и софт-навыков у сотрудников и так далее
• Отвечать за целеполагание в команде и нести ответственность за результат
• Взаимодействовать с бизнес-заказчиками и другими командами направления, выстраивать с ними эффективные коммуникации

Требования:

• У вас есть опыт руководства командой аналитики или разработки из 4—6 человек
• Участвовали в разработке информационных систем в одной из ролей: системный аналитик, бизнес-аналитик, руководитель проектов, лид группы или разработки
• Работали с веб-сервисами SOAP или REST и другими интеграционными протоколами
• Владеете навыками построения архитектуры и проектирования систем
• Работали с реляционными СУБД, знаете основы проектирования БД
• Обладаете аналитическим складом ума, готовы к интенсивной работе, ответственны, целеустремленны, умеете доводить задачи до конца

Мы предлагаем:

• Работу в офисе у метро «Водный стадион». График работы — гибридный
• Платформу обучения и развития «Т‑Банк Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
• Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким
• Бесплатный фитнес-зал Т‑Банк Спорта или частичную компенсацию затрат на спорт
• Бесплатные обеды в Т‑Банке Кафе. А если захотите перекусить, на каждом этаже есть кухня с чаем, кофе и фруктами
• Линейку льготных тарифов на продукты Т‑Банка
• Well-being-программу, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами
• Частичную компенсацию парковки
• Три дополнительных дня отпуска в год
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании