Лид продуктовой аналитики в компании Т-Банк

Описание

Мы — продуктовая команда Т‑Банк, и наши продукты развиваются с молниеносной скоростью. У нас больше 50 продуктов, которыми пользуются более 38 млн клиентов.Наша команда проводит десятки тестов в месяц, анализирует результаты, обсуждает выводы и принимает решения. Ежедневно мы изучаем, как работает продукт и как с ним взаимодействуют наши пользователи.Мы в поиске руководителя команды продуктовых аналитиков. Вы будете отвечать за развитие команды, выстраивать процессы и находить лучшие решения, которые будут двигать направление вперед.У нас вы сможете реализовать лидерские амбиции: учиться менторству и помогать джунам, руководить опытными сотрудниками, собрать команду и возглавить направление.Наш стек:

• Работаем с базами данных Greenplum, Hadoop, Hive, ClickHouse
• Используем Tableau для визуализации, переезжаем на свою версию Superset
• Используем SQL и Python для анализа данных
• Управляем задачами и проектами в Jira

Обязанности:

• Продвигать data-driven-культуру при принятии продуктовых решений
• Формировать и развивать команды продуктовой аналитики
• Строить системы метрик в продукте
• Выстраивать процесс проверки продуктовых гипотез для принятия корректных управленческих решений
• Исследовать поведение пользователей, находить проблемы и точки роста
• Брать ответственность за отдельные направления аналитики и растить в них экспертизу
• Быть активным участником в выстраивании общих процессов, связанных с аналитикой: наем, performance review, развитие и других

Требования:

• У вас есть опыт в качестве people manager от 1 года
• У вас есть опыт работы аналитиком от 3 лет
• Умеете строить и настраивать процессы и управлять командой аналитиков
• Есть опыт в проведении экспериментов, A/B-тестов и статистического анализа для проверки продуктовых гипотез
• Есть опыт в построении информативных визуализаций данных в системах визуализации
• Знаете на продвинутом уровне принципы работы реляционных баз данных и владеете языками SQL LIKE
• Умеете проводить пред- и постанализ крупных проектов для их дальнейшей приоритизации и оценки эффекта влияния на метрики
• Проявляете проактивный подход в решении задач: способны самостоятельно разобраться в любой ситуации, задать себе правильные вопросы, собрать необходимую информацию и сделать выводы, которые приведут к принятию наилучшего решения
• Будет плюсом опыт сбора команды с нуля, знание методов машинного обучения и умение применять их в правильном месте и в правильное время, участие в составлении стратегии, определении ключевых метрик и приоритизации проектов
• Будет плюсом опыт экономического моделирования вашего продукта или проекта, выстраивания процессов в аналитике, затрагивающих смежные команды, написания обучающих мануалов или внедрения единого style guide, организация мероприятий для обмена опытом, опыт реализации цельного проекта от идеи до непосредственного улучшения

Мы предлагаем:

• Работу в офисе или удаленно — по договоренности
• Платформу обучения и развития «Т‑Банк Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
• Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• Линейку льготных тарифов на продукты Т‑Банка
• Частичную компенсацию затрат на спорт
• Well-being-программу, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами
• Три дополнительных дня отпуска в год
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании