Специалист по договорной работе в АС ФЗД в компании АО "ФАЗОТРОН-ВМЗ"

Обязанности

• Работа в АС ФЗД в блоках «Управление договорной деятельностью» и «Управление финансами и ликвидностью».
• Регистрация карточек доходных и частично расходных договоров в АС ФЗД в качестве ответственного по договору.
• Формирование ПДДС, заявок на платеж по договорам, в т.ч. формирование подтверждающего пакета документов на оплату.
• Планирование платежей по договорам с отдельных счетов уполномоченных банков (до 5 миллионов).
• Ведение платежного календаря.
• Ежедневное отражение фактических данных.
• Своевременное отражение исполнения по всем доходным договорам и частично по расходным договорам, занесение в базу первичных документов.
• Контроль полноты отражения исполнения по договорам в рамках процессов управления дебиторской и кредиторской задолженностью.
• Сравнительный анализ сопоставления документов исполнения по договору, отраженных в АС ФЗД и в 1C: ERP, выявление расхождений и их причин, устранение несоответствий.
• Взаимодействие с техподдержкой АС ФЗД.
• Отслеживание факта полного исполнения договоров. (Перевод полностью исполненных договоров «Исполнено»).
• И прочие функциональные обязанности в АС ФЗД в блоках «УДД» и «УФИЛ».
• Оформление ДМС, КАСКО и ОСАГО.
• Формирование отчетных форм по договорам по запросам руководства и в соответствии с действующими регламентами.

Требования

• Высшее или средне-специальное образование обязательно.
• Желательно экономическое или бухгалтерское.
• Уверенные навыки в программах Word, Excel , высокая степень ответственности, стрессоустойчивость, внимательность, аккуратность.
• Способность работать в режиме многозадачности.
• Предпочтение отдается кандидатам со знанием АС ФЗД и 1C: ERP Управление предприятием, а также имеющим опыт работы в бухгалтерском или экономическом отделе на предприятии ОПК.

Условия

• График работы 5/2, полный рабочий день с 09:00 до 17:45.
• Опыт работы желательно от 1 года.
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
• Медицинский осмотр перед трудоустройством за счёт предприятия.
• Заработная плата два раза в месяц.
• Оклад 125 000 рублей до вычета НДФЛ. Квартальные премии, премия по итогам года, ежегодная индексация зарплаты.
• Соц. пакет: полис ДМС, оплата питания 50% стоимости комплексного обеда.
• Удобная транспортная развязка.