Hr-менеджер

Вакансия компании: Курьер-экспресс

Мы ищем HR-менеджера, который будет заниматься активным подбором курьеров для нашей компании. Ваша главная задача — обеспечить эффективный и быстрый поиск квалифицированных кандидатов, соответствующих требованиям компании, и создать условия для их успешной адаптации в команде.

Обязанности:

• разработка и реализация стратегии подбора курьеров;
• размещение вакансий на специализированных площадках и социальных сетях;
• проведение первичных собеседований с кандидатами, оценка их навыков и опыта;
• взаимодействие с кандидатами на всех этапах подбора, включая согласование условий работы и оформление документов;
• организация процесса адаптации новых сотрудников, помощь им в освоении рабочих процессов;
• мониторинг рынка труда и анализ тенденций в области подбора курьеров;
• сотрудничество с другими отделами компании для определения потребностей в персонале и оптимизации процессов подбора;
• ведение отчётности по подбору персонала и анализ эффективности используемых методов.

Требования:

• опыт работы в сфере рекрутинга или подбора персонала, предпочтительно в области логистики или доставки;
• знание особенностей рынка труда для курьеров и умение работать с различными источниками поиска кандидатов;
• навыки проведения собеседований и оценки кандидатов;
• умение быстро принимать решения и работать в условиях многозадачности;
• коммуникабельность, доброжелательность и умение находить общий язык с людьми;
• владение MS Office и системами для автоматизации подбора персонала (желательно).

Мы предлагаем:

• интересную работу в динамично развивающейся компании;
• возможности для профессионального роста и развития;
• конкурентоспособную заработную плату и социальный пакет;
• гибкий график работы (по договорённости).

Если вы готовы принять вызов и внести свой вклад в развитие нашей команды, мы будем рады рассмотреть вашу кандидатуру.