17.01.2025
Координатор по работе с субарендаторами
от 110 000 до 150 000 руб.
Опыт работы: не имеет значения
Москва
Удаленная работа
Полная занятость
5 человек сейчас смотрят
Вакансия компании: ООО "ПРОДИС"
Всем привет! Позвольте представиться. Наша Команда входит в 10 ведущих вендинговых агрегаторов Европе и занимает 1-2 место в России. Наши Партнёры 200 ТЦ в РФ. По ИТ телеметрии массажных кресел N1 в СНГ. По автомойкам самообслуживания миноритарий крупной сети. На протяжении 12 лет развиваемся быстрее рынка. Правильных решений больше, чем неправильных. Фокус на двух приоритетах: 1/ работать, чтобы нас рекомендовали любимым людям 2/ удваиваться ежегодно. Обязательно в любой нише быть N1-2.
Обязанности:
Требования:
Условия:
- 50% kpi назначаете сами, но согласовываете с руководителем. Ориентир - соответствие целям компании.
- Удаленная работа 4 из 5 дней в неделю при ежедневных планерках.
- Компенсируем 50% стоимости изучения иностранного языка по достигнутым результат, 100% оплаты фитнес центра, 100% выплата тестирования ДНК по желанию, компенсация до 100% любых согласованных программ обучения, полные выплаты без снижения ФОТ во время пандемии даже если законодательные акты предусматривают возможность не производить выплаты.
- При карантине 05-06.2020 лучшим Помощникам по их выбору приобрели за счёт компании домашние тренажеры и оставили в пользование на период работы в компании. На случай перебоев с поставками продуктов подготовили запас сойлента, порошка для программистов с необходимыми БЖУ, витаминами, минералами на несколько месяцев.
При необходимости практику планируем повторить. Лэптоп, мобильные телефон, пауэрбанки, все обоснованные гаджеты за счёт компании. - Готовы доплачивать 2% к фонду оплаты труда, за томаты паузы, если прерываетесь каждые 25 мин на 5 мин или 50 мин на 15 мин, что предполагает 1,5 мес в год дополнительного отдыха. Контроль через мобильное приложение.
- Дополнительно премируются значительные результаты при заранее оговоренных показателях и условиях. Передающий вам дела Помощник остаётся в компании. Таким образом, передача не экстренная, а плановая. Чтобы получить представление, как на самом деле обстоят дела в компании, перед собеседованием с Управляющим проходите собеседование с другими Координаторами по продажам.
- Карьерный рост до позиции Руководителя Отдела, CEO/Партнёра.